Generatia Alpha
Generatia Alpha Sursa foto Generație Alpha a apărut din 2010 încoace, astfel ca cei care fac parte din aceasta generatie au intre cateva zile si 10 ani. Cei de la Wunderman Thompson spun ca cei din generatia Alpha au principii si valori foarte puternice: 63% isi doresc sa lucreze undeva unde pot ajuta sa salveze Planeta, 59% isi doresc sa lucreze undeva unde pot salva vieti si 51% isi doresc un loc de munca in care tehnologia face...
Provocarile și beneficiile remote work în contextul crizei coronavirus
Provocarile și beneficiile remote work în contextul crizei coronavirus Criza coronavirus și-a pus amprenta rapid și dramatic și asupra pieței muncii. În acest context, munca de acasă, inițial implementată în zonele afectate și ulterior în mai toate companiile, se transformă dintr-un privilegiu într-o necesitate. De la declansarea crizei Covid-19, tot mai multe companii au ales ca variantă de lucru fie munca de acasă (work from home)...
ABC HUMAN CAPITAL promovează și oferă permanent un mediu de lucru sigur
ABC HUMAN CAPITAL promovează și oferă permanent un mediu de lucru sigur. Angajamentul nostru este la fel de puternic și în contextul răspândirii COVID-19. De aceea, am dori să vă informăm că în aceasta perioada ne-am adaptat modul de lucru si lucrăm remote: sustinem interviurile online, avem conferinte video si realizam toate activitatile administrative de la distanta. Ne veți putea găsi la telefon +4 0740 013 101 / +4 0721 243 305,...
Salarii mai mici pentru romanii care au ajuns la 50 de ani si au ramas fara loc de munca
Salarii mai mici pentru romanii care au ajuns la 50 de ani si au ramas fara loc de munca Un loc de munca pierdut la 50 de ani inseamna somaj pentru mult timp, spun specialistii. „Daca acea companie trebuie sa respecte un anume buget, cu siguranta ca va considera ca un senior trecut de 50 de ani va depasi acel buget si poate sa aiba tendinta sa se orienteze catre un tanar. Sunt persoane care renunta la experienta de pana atunci...
Nevoie acuta de angajati pe piata muncii | DIGI 24 | Corina Diaconu
Nevoie acuta de angajati pe piata muncii | DIGI 24 | Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital Economia va avea nevoie de 3.000.000 de angajati pana in 2025 – raport al Ministerului Muncii. Corina Diaconu declara la minutul 4.52 pentru Digi24: „Trendul inceput acum cativa ani se anunta a continua si in anul acesta si probabil si in perioada imediat urmatoare pentru ca nevoia de forta de...
Sfaturi de cariera de la Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital
Sfaturi de cariera de la Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital Va invitam sa cititi ce raspunsuri a oferit Corina Diaconu urmatoarelor intrebari puse de cei de la hipo.ro 1. Cum citim corect un anunt de recrutare pentru a ne da seama daca jobul este potrivit pentru noi? 2. Cum discutam cu angajatorul despre nevoia noastra de a primi o marire de salariu? 3. Care sunt principalele elemente dintr-un...
Piata fortei de munca 2020 | Raport
Piata fortei de munca 2020 | Raport Hipo.ro Hipo.ro a realizat un raport despre piata fortei de munca in 2020 bazat pe un chestionar realizat pe un esantion de 449 de companii. Va prezentam mai jos un sumar al raportului: In 2020, angajatorii vor recruta cu 9% mai multi specialisti cu experienta decat in anul precedent. Procentul joburilor pentru juniori a ramas similar cu cel din 2019. Pentru al doilea an consecutiv, TOP 3 domenii cu...
Cum va arăta CV-ul anului 2050: Ce competențe ar trebui să dezvolte copiii noștri
Cum va arăta CV-ul anului 2050: Ce competențe ar trebui să dezvolte copiii noștri Sursa foto Cele 5 competențe care-i pregătesc pe copii pentru orice domeniu profesional, indiferent de sectorul de activitate pe care-l vor alege sau noile joburi cu care se vor intersecta, sunt: Înțelegerea sistemelor Aflați în plin proces de inovație tehnologică, volumul informației crește de la o zi la alta. Dacă astăzi asimilăm tot ce putem despre...
Ce a văzut un manager de top din HR-ul Microsoft la piața de talente românească
Ce a văzut un manager de top din HR-ul Microsoft la piața de talente românească: „Nu știu cum ați făcut. Pe LinkedIn, 21% dintre femeile din România au abilități și pregătire tehnică. În alte țări observăm procente de 5-6%” Talentul proverbial al românilor cu privire tehnologie și tehnologia informației nu e un mit. În marile companii din lume, româna este una dintre principalele limbi vorbite. Enumerați-mi 3 sfaturi pe care le-ați da...