Consultant in inovare
nov.03

Consultant in inovare

Consultant in inovare Sursa foto Cristophe Gillet, consultant, trainer, coach și expert în transformare și inovare, a fost prezent la București, în cadrul evenimentului „Spicing Up Innovation” si aproximativ 100 de corporatiști au aflat, la sfârșitul săptămânii trecute, cum pot să inoveze în companiile din care fac parte și cum să crească angajamentul colegilor. Vă prezentam cele mai importante declarații făcute corporatiștilor români...

Read More
Cum sa avem o echipa productiva
oct.31

Cum sa avem o echipa productiva

Echipa productiva Sursa foto „Munca in echipa este abilitatea de a lucra impreuna pentru atingerea unui tel comun, acel ceva care permite oamenilor obisnuiti sa realizeze lucruri neobisnuite”, spunea John Maxwell – „The 17 indisputable laws of teamwork”. Pentru a putea alcătui o echipă productivă, este nevoie să ținem cont de tipologiile angajaților, calitățile echipei și relațiile dintre management și...

Read More
Colegii dificili: delasatorul, barfitorul, enervantul, lingusitorul
oct.26

Colegii dificili: delasatorul, barfitorul, enervantul, lingusitorul

Colegii dificili: delasatorul, barfitorul, enervantul, lingusitorul  Sursa foto Stim cu totii ca job-ul ne consuma o mare parte din timp si energie, ca atare, devine vital sa ne derulam activitatea intr-un mediu in care sa venim cu placere sau macar sa nu ne simtim incomod, constransi sau, si mai rau, sa avem efectiv repulsie fata de locul de munca. In aceste conditii si pentru ca, din pacate nu ne putem alege si echipa cu care vom...

Read More
Când jobul tău este jobul altora
oct.13

Când jobul tău este jobul altora

Când jobul tău este jobul altora Interviu pentru Revista Biz Foto: Sebastian Moise Corina Diaconu, fondatoarea companiei de recrutare și executive search ABC Human Capital vorbește pentru revista Biz despre ce presupune antreprenoriatul în recrutare, despre provocările cu care se confruntă ca recruiter, dar și despre cele mai frecvente greșeli pe care le întâlnește în CV-urile candidaților. Va invitam sa cititi interviul integral pe...

Read More
4 semne că ai un loc de muncă toxic
oct.07

4 semne că ai un loc de muncă toxic

4 semne că ai un loc de muncă toxic Sursa foto Cu toții am avut la un moment dat mici probleme la locul de muncă – sarcini plictisitoare, șefi iritabili, colegi bârfitori – dar, uneori, toți factorii mici care fac ca o zi la birou să fie proastă se pot transforma în ceva mult mai rău: într-un loc de muncă toxic. Va invitam sa descoperiti pe web-site-ul Revistei BIZ care sunt cele patru semne care denotă că un loc de muncă este...

Read More
Brandingul in procesul de recrutare
oct.03

Brandingul in procesul de recrutare

Brandingul in procesul de recrutare  Sursa foto Despre brading vorbim foarte mult in ultima vreme mai ales ca atat companiile cat si candidatii au inceput sa acorde o importanta din ce in ce mai mare imaginii lor si modului in care sunt perceputi in piata. Si pentru ca vom aborda topicul din perspectiva HR, as vrea sa ne raportam atat la brandul personal cat si la cel de companie si la relevanta pe care o au acestea intr-un proces de...

Read More
10 beneficii extraordinare care îi fac pe angajați fericiți
sept.26

10 beneficii extraordinare care îi fac pe angajați fericiți

10 beneficii extraordinare care îi fac pe angajați fericiți   Sursa foto   Ce ai spune daca nu ai avea ore oficiale de lucru? Nu vei vedea program de la 9 la 5 la Netflix, de exemplu. În sediul central al companiei Netflix din California zilele libere și orele de lucru nu sunt urmărite. Compania măsoară doar ceea ce angajații realizează, astfel că atâta timp cât angajații își fac treaba, nu contează când sau cât timp sunt la...

Read More
Modalitati de motivare a angajatilor
sept.16

Modalitati de motivare a angajatilor

Modalitati de motivare a angajatilor Sursa foto Mijloacele de motivare a angajaţilor dintr-o companie se împart în doua mari categorii: cele de tip financiar şi cele de tip non-financiar. Pentru că actualul context economic pare că se modifică de la un an la altul, majoritatea companiilor caută diverse metode de motivare şi retenţie a oamenilor pe termen lung, fără a fi nevoie să apeleze neapărat la resurse financiare suplimentare,...

Read More
Cautarea vocatiei
sept.12

Cautarea vocatiei

Cautarea vocatiei de Diana Raceala  Sursa foto Diana Raceala este psiholog, psihoterapeut integrativ, a lucrat in departamentele de resurse umane ale unor companii si institutii mari din Romania, iar acum cativa ani a ales sa se cunoasca pe sine. A transformat pasiunea in vocatie si, la randul sau, este in serviciul oamenilor prin ghidarea acestora spre un nou drum profesional, fie prin ghidarea spre cunoasterea de sine.   Despre...

Read More
5 lucruri pe care managerii vor sa le afle cand te intreaba de hobby-uri
sept.06

5 lucruri pe care managerii vor sa le afle cand te intreaba de hobby-uri

5 lucruri pe care managerii vor sa le afle cand te intreaba de hobby-uri Sursa foto Te-ai întrebat vreodată ce anume urmăresc managerii care angajeaza atunci când vor să afle detalii despre tine ca persoană, inclusiv care sunt hobby-urile tale și interesele din afara biroului? În general, managerii caută să angajeze persoane deschise la minte și curioase în mod natural. Dacă poți vorbi despre cum pasiunile tale îți dezvoltă abilitatea...

Read More