Incertitudine si flexibilitate pe piata muncii
Incertitudine si flexibilitate pe piata muncii Nesiguranta de pe piata muncii afecteaza si sectoarele adiacente. Companiile au pus pe pauza planurile de extindere si mutare, astfel ca re-inchirierile de spatii de birori au scazut si cu 15% in acest an fata de aceeasi perioada a anului trecut. Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital declara pentru Jurnalul orei 14:00 din 21 iulie de la Digi24:...
Guvernul vrea să permită și în România, după model german, introducerea programului Kurzarbeit
Guvernul vrea să permită și în România, după model german, introducerea programului Kurzarbeit Sursa foto: Pexels.com Guvernul ia în calcul, printre alte programe, introducerea Kurzarbeit – un model german de muncă flexibilă (“muncă redusă”) în care statul acoperă parte din salarizare, iar angajatul lucrează, în anumite perioade, puțin sau deloc (cum/cât/când anume, asta decid angajatul și angajatorul), conform newsletterului Monday...
Greu de angajat dupa pandemie
Greu de angajat dupa pandemie Specialistii de resurse umane spun ca absolventii din acest an care isi cauta de lucru vor avea o sarcina mai dificila. Acestia le recomanda tinerilor sa nu caute oferta perfecta, ci sa isi gaseasca un prim loc de munca si intre timp sa caute altul mai bine platit. Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital declara pentru Jurnalul de la ora 18:00 de la Digi 24:...
Câștigul salarial mediu nominal net a scăzut
Câștigul salarial mediu nominal net a scăzut Sursa foto Câștigul salarial mediu nominal brut în luna aprilie a fost de 5.201 lei, cu 185 lei (-3,4%) mai mic decât în luna martie 2020, în timp ce câștigul salarial mediu nominal net a fost 3.182 lei, în scădere față de luna precedentă cu 112 lei (-3,4%), potrivit datelor publicate joi de Institutul Național de Statistică (INS). Comparativ cu luna aprilie a anului precedent, câștigul...
Mii de români își caută job-uri noi
Mii de români își caută job-uri noi Mii de noi joburi sunt postate zilnic pe platformele de recrutare, semn că firmele îşi reiau activitatea. Se înmulţesc ofertele, creşte şi cererea. În luna mai, numărul de aplicări pentru un loc de muncă a crescut cu peste 50% față de luna aprilie. Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital declara pentru Antena 1: „Pe de-o parte sunt joburile reactivate, cele...