Ghidul salariilor in domeniul bancar 2017
Ghidul salariilor in domeniul bancar 2017 Anul acesta, angajații din domeniul bancar vor beneficia de cele mai mici creșteri salariale, cu 2,5% față de anul trecut. „Vestea cea bună pentru cei care activează în acest sector este aceea că se anunță un reviriment al industriei, ceea ce va determina cu siguranță și anumite creșteri salariale chiar dacă ele nu vor fi majore”, declara pentru Revista BIZ Corina Diaconu, Managing Director...
Topul celor mai doriți angajatori și așteptările salariale ale angajaților în 2017
Topul celor mai doriți angajatori și așteptările salariale ale angajaților în 2017 Inspire Group dezvăluie în premieră rezultatele ediției 2017 a studiului de imagine externă Romania’s Favorite Employers. Informațiile obținute constituie un punct de reper pentru departamentele de HR ale celor mai mari companii care își evaluează pe termen lung obiectivele strategiei de employer branding. Pentru realizarea acestui proiect, Inspire...
Cum aleg o agentie de recrutare?
Cum aleg o agentie de recrutare? Sursa foto Ai doar o săptămâna la dispoziție să recrutezi pentru o poziție de real estate agent și ai primit 1000 de aplicări pe portalurile de job-uri. Agenda de manager se anunță încărcată cu business meetinguri, evenimente de profil, vizualizări și ai da orice pentru ca la interviu să ai 10 candidați buni din care să alegi. O agenție de recrutare este solutia! Aceasta preia tot procesul de...
Marketingul și domeniul Resurselor Umane, pilonii de susținere ai sectorului IT
Marketingul și domeniul Resurselor Umane, pilonii de susținere ai sectorului IT Sursa foto Pe fondul dezvoltării spectaculoase a industriei IT din ultimii ani, ce a devenit motor de creştere economică a pieței locale, antreprenorii au acum de rezolvat o altă situație. Aceștia trebuie să se adapteze la o nouă etapă, aceea în care concurează direct nu numai pentru a obține proiecte profitabile, dar și pentru a aduce (dar și a păstra) în...
Recrutarea unui candidat nepotrivit și costurile sale
Recrutarea unui candidat nepotrivit și costurile sale Sursa foto Sunt multe cazuri in care diferite organizatii au fost nevoite sa apeleze la serviciile agentiei noastre de recrutare, din cauza faptului ca au angajat persoane nepotrivite. Presiunile acoperirii unei pozitii pot umbri importanta unui proces de recrutare de calitate. Astfel, angajarea unei persoane care nu se potriveste cu cerintele si sarcinile postului atrage o risipa...
De ce eșuează o companie?
De ce eșuează o companie? Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital a oferit un interviu celor de la Revista BIZ in care a vorbit despre principalele motive pentru care o companie, indiferent de dimenisunile sale, poate eșua, dar și despre ce pot face top managerii pentru a evita o astfel de criză. Motivele pentru care o companie poate esua sunt variate și este dificil să stabilești reguli gen “așa...
Care sunt avantajele si dezavantajele lucrului de acasa
Care sunt avantajele si dezavantajele lucrului de acasa Sursa foto In urmatorul interviu pentru platforma Outsorcing Portal, Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital explica care sunt avantajele si dezavantajele lucrului de acasa si daca ar sfatui managerii companiilor să implementeze o astfel de politica in companiile pe care le...
Management la feminin
Management la feminin Sursa foto Se spune că în spatele unui bărbat de succes se află o femeie puternică. Dar, de ce nu ar fi valabilă zicala și pentru managementul unei companii de succes, unde numărul reprezentantelor sexului frumos este încă departe de a fi egal cu cel al bărbaților? Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC Human Capital a discutat cu cei de la Revista BIZ despre dezechilibrul din piața muncii...
5 beneficii aduse de furnizorii de outsourcing afacerii dumneavoastră
5 beneficii aduse de furnizorii de outsourcing Sursa foto Faptul că outsourcingul contribuie semnificativ la îndeplinirea obiectivelor afacerii dvs. atât pe termen scurt, cât și pe termen lung, reprezintă deja un lucru bine cunoscut. Potrivit studiului global Deloitte din 2016 în ceea ce privește externalizarea serviciilor, 76% din companii și-au exprimat o atitudine pozitivă referitoare la parteneriatele de outsourcing. Indiferent...
Identificarea si retentia talentelor sunt o preocupare din ce in ce mai des intalnita in companii
Corina Diaconu, Managing Director al agentiei de recrutare ABC HUMAN CAPITAL: „Identificarea si retentia talentelor sunt o preocupare din ce in ce mai des intalnita in companii.” Care sunt principalele categorii de poziții (entry-level, middle management sau top management) la care angajatorii întâmpină dificultăți în găsirea candidaților potriviți? Dar domeniile? De ce? Dificultățile întâmpinate la identificarea celor mai potriviți...